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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位說(shuō)明：肯尼亞公司平臺(tái)業(yè)務(wù)日常工作，項(xiàng)目商務(wù)合同工作；
待遇：基本薪酬$ 2.000/月+津貼+1個(gè)月底薪年獎(jiǎng)，年休假1次，試用期滿(mǎn)可配偶隨隊(duì)。
使用期：3個(gè)月
任職資格要求：（1）、工程類(lèi)或MBA正規(guī)研究生學(xué)歷；（2）、三年以上工作經(jīng)驗(yàn)、擔(dān)任過(guò)項(xiàng)目主管或部門(mén)負(fù)責(zé)人（含副職）；（3）、報(bào)告編制能力，編制過(guò)至少2項(xiàng)項(xiàng)目方案或項(xiàng)目策劃書(shū)；（4）、英語(yǔ)能直接編制正規(guī)報(bào)告；（5）、基本的組織管理潛能；（6）、熟悉工程FIDIC合同條款、國(guó)家正式頒發(fā)的資格證書(shū)、海外經(jīng)歷等優(yōu)先考慮；
其它：保密協(xié)議、從業(yè)協(xié)議；考核辦法：一份項(xiàng)目可行性研究報(bào)告（英文）的（中文）摘要、編制項(xiàng)目立項(xiàng)報(bào)告（英文）。
聯(lián)系人：魯經(jīng)理 聯(lián)系電話(huà)：15873126967
待遇：基本薪酬$ 2.000/月+津貼+1個(gè)月底薪年獎(jiǎng)，年休假1次，試用期滿(mǎn)可配偶隨隊(duì)。
使用期：3個(gè)月
任職資格要求：（1）、工程類(lèi)或MBA正規(guī)研究生學(xué)歷；（2）、三年以上工作經(jīng)驗(yàn)、擔(dān)任過(guò)項(xiàng)目主管或部門(mén)負(fù)責(zé)人（含副職）；（3）、報(bào)告編制能力，編制過(guò)至少2項(xiàng)項(xiàng)目方案或項(xiàng)目策劃書(shū)；（4）、英語(yǔ)能直接編制正規(guī)報(bào)告；（5）、基本的組織管理潛能；（6）、熟悉工程FIDIC合同條款、國(guó)家正式頒發(fā)的資格證書(shū)、海外經(jīng)歷等優(yōu)先考慮；
其它：保密協(xié)議、從業(yè)協(xié)議；考核辦法：一份項(xiàng)目可行性研究報(bào)告（英文）的（中文）摘要、編制項(xiàng)目立項(xiàng)報(bào)告（英文）。
聯(lián)系人：魯經(jīng)理 聯(lián)系電話(huà)：15873126967
職位類(lèi)別： 土建工程師
舉報(bào)
商務(wù)經(jīng)理職業(yè)大全：
全選
申請(qǐng)職位
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1.5-2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位1.責(zé)任心強(qiáng),身體健康,能吃苦耐勞,能適應(yīng)駐外（加納）工作; 2.熟練使用Word，Excel，PDF等辦公軟件,善于學(xué)習(xí),細(xì)心務(wù)實(shí); 3.工程管理或英語(yǔ)相關(guān)專(zhuān)業(yè),具備英文聽(tīng)讀寫(xiě)能力,有英語(yǔ)四級(jí)或?qū)Ｋ淖C書(shū); 4.有國(guó)外經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
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0.6-1.2萬(wàn)/月申請(qǐng)職位任職資格： 1、性格開(kāi)朗，工作積極主動(dòng)，吃苦耐勞； 2、女，22-32歲； 3、大專(zhuān)以上學(xué)歷； 4、熟練使用office等辦公軟件； 工作職責(zé)： 1、執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)布置的各項(xiàng)工作； 2、負(fù)責(zé)各類(lèi)文件的管理； 3、做好..
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6-8千/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、與現(xiàn)有客戶(hù)保持聯(lián)系，確保業(yè)務(wù)穩(wěn)定增長(zhǎng)； 2、為公司創(chuàng)造積極的公眾形象，維護(hù)公司公眾號(hào)，及時(shí)發(fā)布新聞稿和宣傳資料； 3、籌備組織并協(xié)同參與各類(lèi)商務(wù)會(huì)議、配合公務(wù)接待及宴請(qǐng)服務(wù)工..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：咨詢(xún)/中介機(jī)構(gòu)
- 所在地區(qū)：湖南-長(zhǎng)沙市-雨花區(qū)
- 聯(lián)系人：魯經(jīng)理
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- 郵政編碼：410016
工作地址
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