崗位職責(zé)：1.協(xié)助上級建立、健全公司的人力資源制度；
2.負(fù)責(zé)人事方面，維護、更新人事檔案；
3.進行公司招聘工作，辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；
4.協(xié)助處理辦公室日常工作。
要求：
1.人力資源或相關(guān)專業(yè)；
2.大專以上學(xué)歷；
3.有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；
4.為人誠實守信、有責(zé)任心、有良好的溝通能力和團隊合作精神。
2.負(fù)責(zé)人事方面，維護、更新人事檔案；
3.進行公司招聘工作，辦理員工入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)；
4.協(xié)助處理辦公室日常工作。
要求：
1.人力資源或相關(guān)專業(yè)；
2.大專以上學(xué)歷；
3.有相關(guān)經(jīng)驗者優(yōu)先；
4.為人誠實守信、有責(zé)任心、有良好的溝通能力和團隊合作精神。
職位類別： 人力資源經(jīng)理/主管/專員
舉報
全選
申請職位
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4.5-6千/月申請職位職位要求： 1、本科以上學(xué)歷，人力資源管理或心理學(xué)相關(guān)專業(yè)畢業(yè)； 2、有一定的文字寫作能力； 3、能吃苦耐勞，服從領(lǐng)導(dǎo)安排； 4、黨員優(yōu)先； 5、工作地點：廣州。 崗位職責(zé)： 1、協(xié)助..
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4-5千/月申請職位崗位職責(zé)： 1． 負(fù)責(zé)公司員工招募工作，對部門缺員進行推薦，及時提供有效信息； 2． 協(xié)助主管開展新員工入職培訓(xùn)，業(yè)務(wù)培訓(xùn)，執(zhí)行培訓(xùn)計劃，會制作相關(guān)的培訓(xùn)資料。 3． 統(tǒng)計考核員工的績效與工..
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